본문 바로가기

전체 글58

육아휴직급여제도, 22년부터 이렇게 바뀌었어요! 3+3 부모 육아휴직제라는 것이 신설되었다고도 하고(고용보험법 시행령 제95조의3) 육아휴직급여가 상향되었다고도 합니다. 많은 직원분들이 관련하여 궁금해하실 텐데요 담당자분들께서도 미리 참고하셔서 정확한 안내 하실 수 있도록 고용노동부 보도 자료를 공유드립니다. 또한 관련하여 세부적인 실무 지침에 대한 참고가 필요하신 경우에는 아래의 고용보험 사이트의 해당 링크를 참고하세요! 고용보험 제도 - 개인 혜택 - 육아휴직(부부 동시) (ei.go.kr) 고용보험 제도 - 개인혜택 - 육아휴직(부부동시) 육아휴직급여는 만8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 그 자녀를 양육하기 위해 남녀 고용평등과 일 가정 양립 지원에 관한 법률 제 19조에 의한 육아휴직을 30일 이상 부 www.ei.g.. 2022. 2. 2.
연말정산을 구원해줄 연금저축? 무엇일까? 회사별로 차이가 있겠지만, 대부분 근로소득자들은 1월쯤 직장에서 연말정산에 필요한 시스템 입력이나, 서류 제출 등을 완료하셨을 거예요. 부지런하거나 궁금함이 큰 분들이 시라면, 아마 연말정산 미리 보기 서비스 등을 활용하여 내가 올해 얼마를 돌려받을지, 또는 얼마를 낼지 미리 확인하신 분들도 계실 테고요 12~2월에는 늘 뜨거운 감자인 연말 정산! 내년에는 꼭 돌려받으리라, 혹은 내는 돈을 줄여보리라 결심하지만 막상 한 해를 지내다 보면 흐지부지... 뒤로 미루게 되는 것의 연속인 것 같아요. 매년 조금씩 바뀌는 연말정산 정책도 정책이지만 사실 연 1회 하는 것이다 보니 일일이 기억하고 챙기기 어려운 것이 가장 현실적인 이유인 것 같습니다. 11월 즈음 되면 포털 사이트 광고에 심심치 않게 등장하는 연금.. 2022. 2. 2.
2022년 달라지는 고용노동부 정책! 올해 달라지는 고용노동부 정책들이 간결하게 잘 정리된 고용노동부 자료를 공유드립니다. 올해부터 적용되거나 시행되는 정책, 혹은 기존에도 시행되고 있었지만 확대되는 정책 등을 살펴보실 수 있어요. 보도용 자료이지만, 간략히 참고할만하니, 상세한 내용들은 본 자료를 참고하여 찾아보시면 좋을 듯합니다. 한 해의 시작은 '올해는 뭐가 달라지는데!'를 파악하는 것에서 시작해야 제맛이니까요 :) 다운로드하여 활용하시기 바랍니다. 주요한 내용은 다음과 같습니다. 최저임금액 인상(22년 기준) 플랫폼 종사자 고용보험 적용 시행 관공서 공휴일 민간기업 적용 확대 고용상 성차별에 대한 노동위원회 구제제도 시행 3+3 부모 육아휴직제 시행 및 육아휴직 급여 소득대체율 인상 등... 2022. 1. 10.
경력직 채용 시 경력연차, 안 맞으면 지원 못할까요? 오늘은 경력직 채용 공고에 빠지지 않는 중요한 항목 중 하나, 경력 연차에 대해 말씀을 드려볼까 합니다. 흔히 몇 년 이상 경력자, 혹은 몇 년 이하 경력자로 명시가 되어 있곤 한데요, 우리는 어떻게 이걸 받아들이면 좋을까요? 곧이곧대로 믿어야 할까요! 한번 알아봅시다. 경력 연차가 왜 중요할까요? 우리는 1년 경력자와 5년 경력자가 있다면, 당연히 후자가 더 숙련된 직원일 것이라고 생각합니다. 5년 동안 놀기만 하셨을 경우는 거의 없으니까요? 물론 정말 뛰어난 1년 경력자도 있겠지만 말입니다. 또한 대부분의 회사들은 경력 연차에 따라, 직급을 부여하고 그에 맞게 보상 수준도 올라갑니다. 이 또한 회사별로 워낙 다양합니다만, 아주 거칠게나마 호환할 수 있는 기준 중 하나라는 것입니다. 그렇기 때문에 경력.. 2022. 1. 9.